به گزارش خبرگزاری تسنیم از زاهدان، مهرداد عرباول در نشست با فرمانداران سیستان و بلوچستان با اشاره به توزیع 15 همت اعتبار عمرانی در سال گذشته، از فرمانداران خواست گزارش دقیق وضعیت پروژههای تعهدی را ارائه کنند و نیازهای جدید شهرستانها را برای اولویتبندی اعتبارات سال آینده اعلام کنند.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی استان سیستان و بلوچستان با قدردانی از همراهی دستگاههای اجرایی در سال 1404 اظهار کرد: هماهنگی شکلگرفته میان فرمانداریها و سازمان مدیریت و برنامهریزی نقش مهمی در پیشبرد برنامههای توسعهای استان داشته و استمرار این همکاری میتواند روند اجرای طرحها را تسریع کند.
تدوین و بهروزرسانی سند اولویت پروژههای عمرانی
وی با اشاره به تدوین سند اولویتبندی پروژههای عمرانی استان افزود: بنا به دستور استاندار، فرآیند بهروزرسانی این سند در سال جاری نیز ادامه خواهد یافت تا اعتبارات عمرانی با هدفگذاری دقیقتر در پروژههای اولویتدار هزینه شود.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی استان گفت: سال گذشته حدود 15 هزار میلیارد تومان اعتبار عمرانی در سیستان و بلوچستان توزیع شد که از این میزان، 3 هزار و 500 میلیارد تومان به پروژههای پیشبینیشده در سند اولویتها اختصاص یافت.
تحقق 80 درصدی تأمین اعتبار پروژههای تعهدی
عرباول ادامه داد: از اعتبارات اختصاصیافته به پروژههای اولویتدار، حدود 2 هزار و 800 میلیارد تومان معادل نزدیک به 80 درصد تأمین و هزینه شد.
وی با بیان اینکه برخی دستگاهها با وجود دریافت تخصیص، پروژهها را به سرانجام نرساندهاند، تأکید کرد: دلایل این موضوع از سوی مدیران مربوطه پیگیری خواهد شد.
فقط دو فرمانداری گزارش پروژهها را ارسال کردند!
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی استان از فرمانداران خواست گزارش دقیق پروژههای تعهدی سال گذشته را ارائه کنند و گفت: با وجود تعیین مهلت، تاکنون تنها دو فرمانداری پاسخ مکاتبه مربوط به اعلام وضعیت پروژههای تعهدی را ارسال کردهاند.
وی افزود: فرمانداران علاوه بر تعیین تکلیف پروژههای نیمهتمام، میتوانند نیازهای جدید شهرستانها را نیز اعلام کنند تا در توزیع اعتبارات سال آینده مدنظر قرار گیرد.
پروژههای فرهنگی نباید مغفول بمانند
عرباول با اشاره به وضعیت اعتبارات حوزه فرهنگی گفت: به دلیل محدودیت منابع و تمرکز بر پروژههای تعهدی، برخی دستگاههای فرهنگی به سقف تخصیص مورد انتظار خود نرسیدند.
وی تأکید کرد: فرمانداران باید در کنار پروژههای زیرساختی، طرحهای فرهنگی از جمله پروژههای مرتبط با کانونهای فرهنگی و نهاد کتابخانههای عمومی را نیز در برنامههای عمرانی لحاظ کنند.
برنامهریزی برای آموزش نیروهای جدید دستگاههای اجرایی
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی استان با اشاره به جذب نیروهای جدید در برخی دستگاهها گفت: لازم است نیازهای آموزشی کارکنان اعلام شود تا مرکز آموزش و پژوهش سازمان بتواند دورههای تخصصی مورد نیاز را طراحی و اجرا کند.
وی افزود: در صورت هماهنگی با استانداری، این دورهها بهصورت منطقهای و با حضور اساتید مجرب برگزار خواهد شد تا کارکنان بدون نیاز به مراجعه به مرکز استان از آموزشهای تخصصی بهرهمند شوند.
انتهای پیام/